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Indiabulls Group要求近2,000名员工辞职,表示年度磨损周期的一部分

多元化的金融服务集团Indiabulls集团已提出近2,000名员工辞职。然而,本集团表示,这是年度磨损周期的一部分,并声称这些不是休息。

“公司通常在正常业务过程中每年看到每年10-15%的员工队伍的疲劳。今年我们等待我们从最高法院和MHA获得清晰度。由于耗材,在正常业务过程中,由于整整一年的性能趋势而不是几个月,“不仅仅是几个月,就没有裁员。”

该小组没有透露任何特定的数字。

声明说,本集团本身拥有超过26,000元,并在2019年至2019年至2019年020年的人中雇用了超过7,000名新成员。

最近,本集团的员工的住房融资ARM INDIABULLS住房融资声称,他们被要求于2020年5月15日,他们的报告经理辞职,其上次工作日为2020年5月31日。

抵押贷款人的一些雇员告诉PTI,他们没有被允许服务于三个月的通知期。

“我们的任命信提到双方三个月的通知期。我们要求他们让我们服务于通知期,以便我们可以寻找一份新工作,“员工告诉PTI。

但是,该公司的发言人表示,通知期限将根据雇员合同而变化。

公司的一些员工已声称,他们收到了转移令,因为他们没有提交辞职。

“我目前在诺伊达,公司已转移到该国南部。他们希望我从2020年5月25日从新的位置向职责报告。我应该怎么接到那里?另一位员工在2020年5月20日与本公司发给她的转让令与PTI分享给她。

发言人表示,该公司不断就雇员对该问题进行对话。

许多员工还采用了微博站点,以发泄对公司采取的大量迈出的不满。

“#indiabulls射击正在迫使我们辞职,没有任何通知时期,我只为我的家庭赢得和管理的一个来源,一个vandana chaudhari推文。

公司的另一名员工,Uday Sheth,Tweeted,Sir / Madam自过去两年以来我是Indiabulls Housence Financy Ltd昨天(15/05/2020)突然,我得到了我的老年人的WhatsApp,他们强迫我们迫使我们辞职31/05/2020将是您的最后一天。在目前的情况下,我们得到了工作。

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